年上海市疾病预防控制中心公开招聘92名工作人员，包括公共卫生医师等岗位

市政人力资源和社会保障局表示，上海疾病控制与预防中心现在在2023年公开招募92名员工，包括公共卫生医生，公共卫生测试和测试，临床医师等。此注册是通过在线提交简历来完成的。如果您有兴趣，请登录。

：4430/Pages/login.html用于在线注册，注册为2023年1月13日。请参阅↓

基本招聘条件 #

（1）遵守法律法规上海人社局官网公共招聘，具有良好的性格，负责，具有良好的职业道德和团队精神。

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（2）保持健康并具有正确的外观；满足要招募职位所需的教育资格，专业，资格等。 #

（iii）具有良好的外语聆听，说话，阅读和写作技巧。

（4）来自其他省和城市的社会人员必须持有上海居住许可证一年以上（在有效期内），计算截止日期为2023年1月13日。 #

招聘职位和数字

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（1）公共卫生医师职位，招聘计划的数量为45。 #

（2）公共卫生检查和测试位置，招聘计划的数量为32。

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（iii）公共卫生业务管理职位，招聘计划的数量为10。 #

（iv）临床医师位置，招募数量为2。

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（v）护理职位，招聘人数为2。 #

（vi）医学成像位置，要招募的候选人数量为1。 #

招聘目标和工作职责 #

（i）公共卫生医师的职位

1。职责

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对公共卫生紧急情况的紧急响应；进行疾病和公共卫生监测；指导预防疾病和控制措施的实施；以及公共卫生医生要求的其他责任。 #

2。招聘目标 #

新的毕业生或相关专业和技术人员，具有预防医学，流行病和健康统计，劳动卫生和环境卫生，营养和食品卫生，儿童卫生以及母亲和儿童健康，卫生和毒理学专业的专业及其他学士学位或以上，他们可以承担相应的工作职责。

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（ii）公共卫生检查和测试职位 #

1。职责

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包括微生物测试，致病性测试，物理和化学测试，分子生物学测试（常规DNA序列分析上海人社局官网公共招聘，DNA通量测序数据分析等），结核病致病性测试，放射诊断和治疗技术质量控制测试等。 #

2。招聘目标 #

新的毕业生或相关的专业和技术人员在医学测试，微生物学，致病生物学，化学，生物化学和分子生物学，动物学，生物信息学，放射医学或核物理学以及其他学士学位或以上可以承担相应的工作职责。 #

（iii）公共卫生业务管理职位 #

1。职责

参与对综合业务项目的实施，科学研究项目的日常管理以及质量系统的操作和维护的监督和评估，并完成致病生物学信息的收集，分类和安全管理。负责实施建筑项目，医??学信息摘要研究，数据统计分析和其他工作。 #

参与与疾病预防和控制有关的数据标准和信息规格的制定；进行相关信息项目的构建和管理，为数据集成，分析和采矿以及数据处理技术和方法的研究和应用。 #

参与政策研究，预防疾病的特殊研究，并协助制定疾病预防和控制策略，措施，方法和技术以及其他相关工作责任。

2。招聘目标 #

新的毕业生或相关专业和技术人员，专业的公共卫生管理，社会医学和健康管理，医学信息学，健康信息管理以及其他学士学位或更高的学士学位或更高的人可以承担相应的工作职责。 #

（iv）临床医师职位 #

1。职责 #

进行职业健康监测，实施职业健康检查和一般健康检查，并为特定人群参与健康管理相关的工作。

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2。招聘目标 #

新的毕业生或临床医学专业和其他学士学位或以上的相关专业和技术人员可以承担相应的工作职责。 #

（v）护理职位 #

1。职责

进行与职业健康检查和一般健康检查有关的护理工作，并参与与特定人群有关的健康管理。

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2。招聘目标 #

新的毕业生或相关专业和技术人员，具有护理专业和其他学士学位或更高的人，可以承担相应的工作职责。

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（vi）医学成像位置

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1。职责

进行医学成像检查和诊断工作，并参与特定组的健康管理相关工作。

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2。招聘目标 #

具有医学成像或医学成像技术专业的新鲜毕业生或相关专业和技术人员以及其他可以承担相应工作职责的学士学位或更高的学士学位。

招聘方法 #

（i）注册

该注册是通过在线提交简历来完成的。请登录中心网站的招聘系统（ #

：4430/pages/login.html）在线注册，根据相关要求真实地填写并上传申请表和相关信息。通过其他方式提交简历是无效的，并且不接受来电。注册时间：从本招聘公告发布到2023年1月13日。 #

（ii）资格审查 #

根据收到的专业和技术人员的简历筛选和初步资格审查。受访者名单将根据招募人数的1：5的比率确定。如果计划招募的人数与通过资格审查的人数的比率未达到1：5，则面试将基于实际的资格审查以及通过资格审查的人数。那些通过评论的人将收到电子邮件发出的采访通知。那些未通过资格审查的人不会单独通知，并且相关的申请材料将不会退还。 #

（iii）笔试和面试

收到面试通知的申请人将参加该中心组织的全面评估和访谈。全面评估和访谈的内容主要包括与该职位相关的基本理论，专业知识，技能和全面素质。根据书面测试情况和访谈绩效综合分数，将根据书面考试和面试分数4：6选择适当的才能。 #

（iv）体格检查

根据访谈或书面考试成绩，确定要测试的候选人名单1：1，中心将组织体格检查的参与。 #

（v）组织检查

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它主要检查申请人的意识形态和政治素质，遵守法律和法规，道德质量和诚信记录，并审查申请人的申请资格。 #

（vi）公开宣布拟议的招聘人员

根据考试或评估，体格检查和检查结果，将在“上海人力资源和社会保障局的官方网站”和中央网站上宣传要聘用的候选人，公告时间为7天。没有反对公开宣布。在审查和批准上海市政卫生委员会之后，它将提交上海市政人力资源和社会保障局进行验证和准备，然后在审查准备工作后进行招聘程序。如果对公开公告有任何异议并影响就业，则将确定是否雇用验证的结果。 #

相关治疗和其他事项 #

一旦雇用了上述人员，将根据上海卫生机构的相关法规实施其工资，福利和社会保险。

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