扬州机关借用人员数千人财政一年要花费2亿多元

该机构借款数千人，对于一个地级市来说扬州市人事局，这可不是一个小数目。 记者采访了扬州市人事局办公室一位负责人。 他介绍，根据2007年年报，扬州市机关事业单位在职人员9万余人，其中市机关事业单位1.8万余人。 他表示，该机构借用的人员不属于人事部门的管理范围，因此不了解具体情况。

对于政府机构借用人员问题，扬州市相关人士认为，可能需要综合分析，不能一概而论。 “是不是有什么事情没人做，或者有什么人没事做？” 扬州市一位部门负责人表示，如果有没事做的人，那肯定不行。 这是典型的人浮于事的现象扬州市人事局，必须予以纠正。 但问题是英语作文，现在很多政府部门都没有人来做这项工作。

这位不愿透露姓名的负责人举了一个例子。 在他们的机构里，有一些临时工作人员，主要是做数据收集的工作。 “一些比较简单的工作，我们可以暂时借一些人去做，他们也愿意，而且我们可以省钱，一个月300元。如果我们专门招大学生来做这些事情，他们会不放心。” ，而且他们可能做得不好，而且成本也很高。” #

他说，借一个人一年就需要2万到3万元，而且不用担心社保等问题。但招一个工作人员就不一样了。 就算你一年花10万元，你也不一定能承担得起。 “招聘一名在职人员的费用，可以借四五个人！这也是机构控制成本的一种方式，毕竟机构部门的预算就这么多了。” #

扬州市人事局一名工作人员表示，该机构借用大量人员的另一个重要原因是机构编制紧张。 为此，他们此前与市财政局联合发布了编外人员使用办法。 对机关事业单位聘用的编外人员，实行人事代理、合同管理，工资由财务部门支付。 这是一个“职业人员而非职员”，他们的待遇与正式人员不同。 “人确实不够，”他说。 #

如果确实是因为人手不足、编制紧张，那么暂时借用一些人员从事一些比较简单的工种或许是一个办法。 问题是，这会不会导致“闲老婆请保姆”的局面呢？

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扬州市财政局一位负责人表达了这样的担忧。 他表示，机关、部门借用人员时，费用由各单位自行承担。 因此，严格来说，它不属于财政支出。 财政负担由机关和事业单位的工作人员承担。 但不管怎样，都是政府和单位提供的钱。 #

他表示，确实很难衡量该机构人手是否充足、工作量是否过大。 诚然，一些政府部门人手不足，但也存在形式主义、人浮于事的情况。 “书记批评的部门刊物、简报的问题，是典型的形式主义，不仅浪费，而且还要养人，很多事情实际上是无效率的劳动。” #

季建业表示，要对政府机关内部刊物进行彻底清理整顿，恢复简报原貌。 允许保留的简报不得彩色印刷或制作成杂志的样子。 “大家要一心一意谋发展，全力以赴服务基层、为人民办实事。” #