蒙城县高中学校公开引进2024年急需人才

为深入实施人才强国战略，全面提高教育质量，根据安徽省组织部《关于印发《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知》中共省委、安徽省人力资源和社会保障厅（皖人[2010]78号）《关于印发的通知》（蒙古人才[2023]5号） 《关于进一步完善中小学教师招聘制度落实市县中小学教师招聘主体责任的通知》（皖教司〔2023〕90号）规定和要求，将有关事项向社会公开介绍现将蒙城县高中学校2024年急需紧缺人才名单公布如下： #

一、介绍原则

#

引进工作坚持紧缺优先、按需设岗、按岗引进的原则； 坚持民主、公开、公平、竞争、择优的原则。 #

2. 引进计划

#

蒙城县高中学校2024年公开引进急需人才44人，其中普通高中38人（其中蒙城一中20人、安徽省蒙城县第二中学7人、安徽省蒙城县六中7人）安徽蒙城县学校7所，蒙城县第八中学4所），中等职业学校6所（包括安徽蒙城建筑工业中等职业学校、亳州汽车工业学校）。 具体岗位设置及要求参见《蒙城县高级中学2024年公开引进急需人才岗位信息表》（附件1）。本次人才引进如有未完成计划，将按计划使用进行二次介绍。

#

三、引进对象及条件

#

（一）基本条件 #

1、具有中华人民共和国国籍；

#

2、遵守宪法和法律；

#

3、具有与履行相应岗位相适应的良好品行和职业道德；

4、身心健康，具有适应相应岗位要求的身体条件和心理素质； #

5、具有与引进职位相适应的学历（学位）、专业等条件；

6、符合职位引进要求的其他资格条件。

（二）资格条件 #

一、介绍对象及范围

#

普通高校研究生、“双一流”高校本科毕业生、公办师范院校学生。 同时，省部共建师范院校2024年应届本科毕业生可报考普通高中数学、普通高中物理、普通高中日语、普通高中化学、普通高中岗位生物学。 #

2、引进人才年龄：本科生30周岁以下（即1993年3月11日及以后出生）、硕士生35周岁以下（即1988年3月11日及以后出生）、博士生35周岁以下（即1988年3月11日及以后出生）年龄以下 放宽至40岁以下（即1983年3月11日及以后出生）。 #

3、具有所引进岗位所需的教师资格证书（含已符合教师资格要求并能在2024年7月31日前取得教师资格证书或证书编号的）。 #

（三）有下列情形之一的，不得介绍： #

1、不符合职位引进条件的人员；

2、现役军人或2024年未毕业的在校大学生； #

3、被人力资源社会保障部门发现有考试违纪行为并处于停职期间的人员；

#

4.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，受党政政纪处分尚未届满或者正在接受纪律审查的人员，正在接受刑事处分或者被开除公职的人员正在接受司法调查，尚未得出结论； #

5、一旦申请介绍职位并被录用，即构成《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的回避关系； #

6.有其他法律规定不得报考或者聘任事业单位工作人员情形的人员； #

7、已受聘为蒙城县事业单位工作人员的人员，不纳入本次介绍范围； #

八、省与教育部共建师范院校2024届本科毕业生须参加专业课程补考，否则在校期间将受到违规和纪律处分。 #

4. 流程和方法介绍 #

（一）公告 #

人才引进公告和岗位计划将通过亳州市人力资源和社会保障局官方网站、蒙城县人力资源和社会保障局政务公开网站、蒙城县教育局政务公开网站发布。 后续介绍相关信息将通过蒙城县教育局政务公开网站予以公布，请及时关注。 #

（二）网上报名、提交材料及审核

申请人可于2024年3月11日上午8:00至2024年3月15日下午17:00进行网上报名。报名时使用电子邮箱地址。 逾期报名将不予受理。 每位应聘者限报考一个职位（否则将被取消报名资格），并须使用同一有效居民身份证参加报名和面试。

#

申请人报名时应提供以下相关报名材料：

（一）《蒙城县高中学校2024年公开招聘急需人才报名表》（附件2，填写的联系电话、电子邮箱地址必须准确、有效，并保持畅通，否则后果自负结果。）; #

（二）本人有效居民身份证；

（三）学历和学位证书。 （2024届毕业生尚未取得学历、学位的，须提供学生证。）港澳地区大学学历的，还应提供国家教育行政部门认可的材料； 申请国外学历的，还应当提供教育部相关部门的学历证明材料。 。 ）；

（四）教师资格证书（符合教师资格条件并在2024年7月31日前取得教师资格证书或证书编号的，须提供《中小学教师资格考试合格证明》或《专业教师资格证书》）师范学校教师资格证书；

（五）省部共建师范院校2024届本科毕业生还需提供：学生证、成绩单、学校盖章的毕业生就业推荐表、学校出具的无违纪证明并受到惩罚；

#

（六）机关、事业单位正式工作人员还必须提供单位和主管部门批准的证明，按照干部人事管理权限申请考试。 #

网上报名的应聘者须将上述材料依次扫描成PDF文件（文件命名为：姓名+应聘职位代码）及电子版《蒙城县高级中学2024年公开引进急招人才登记表》，规定期限内通过电子邮件发送至报名专用邮箱。 #

应聘者报名资格经招聘单位审核通过后，招聘单位将面试须知通过电子邮件发送至应聘者邮箱。 应聘者应及时查看并准备相关招聘考试。

资格审查结果不作为确定该职位资格的最终依据。 申请人资格审核贯穿蒙城县高中学校2024年公开引进紧缺人才全过程。申请人应如实提供各类信息。 如有弄虚作假或与事实不符的情况，一经查实，取消其参赛资格。

（三）面试 #

面试前，应聘者须提交相关报名材料原件及复印件，按规定时间、地点进行现场资格审查。 如发现不符合岗位要求的，取消面试资格。 #

采访工作接受县纪委、县委组织部、县委编辑部、县人力资源社会保障局、县财政局等有关部门监督，由县教育局组织，招生学校参与。 #

如果应聘某个职位的人数超过45人，则增加笔试。 根据拟招聘岗位数量，比例为1：2，按照笔试成绩从高分到低分择优录取面试。 若有多位报名者，则选取最后一位参加笔试。 如果分数相同，则一起参赛。 该岗位将根据面试成绩最终确定进入体检的考生。 该职位具体笔试、面试相关事项将通过蒙城县教育局政务公开网站提前公布，不再另行通知。 #

若该职位应聘人数不超过45人，则直接进行面试。 面试时间为2024年3月30日，面试地点：安徽师范大学华锦校区学生活动中心三楼。 #

面试以讲座的形式进行。 每位候选人的演讲持续 10 分钟。 面试总分为100分。 最低分数设置为60分。 面试成绩当场公布。 实际参加面试人数小于或等于计划引进职位数的，面试成绩必须达到当日实际参加面试组人员的平均分，且不低于60分，才进入下一阶段。 因故不能按时参加面试者，视为自动放弃。

#

面试结束后，根据面试成绩从高分到低分与岗位介绍计划数按1：1的比例确定体检人选。 就业计划中排名垫底的2024年澳门大学2024分数线，将进行补测，并根据补测成绩确定体检人选。 #

（四）体检及检查

1、体检在二甲及以上综合医院进行。 体检标准参照《关于修订的通知》（交保办[2004]56号）和《关于进一步完善教师资格认定体检工作的通知》（皖师[2011]1号）执行。 体检费用由申请人自行承担。 体检结束后，医院出具“通过”或“不合格”的结论性意见，并加盖体检单位公章。 体检合格者列入考察对象。 #

2.检查 #

考察工作根据拟聘岗位的要求，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现（学业成绩）以及遵守国家法律法规的情况。 同时，还需核实检验对象是否符合规定的申请资格。 、所提供的申请信息及相关材料是否真实、准确，是否存在回避申请等情况。 检查结束后2024年澳门大学2024分数线，检查结果形成书面材料。 #

根据《关于加快失信被执行人信用监督和警示惩戒机制建设的实施意见》（皖办发[2023]24号）等文件精神，检查结束时，如果检查对象仍为失信被执行人，检查环节不合格（查询平台：中国执行信息公开网）。 #

体检、考察的具体事项将通过蒙城县教育局政务公开网站提前公布，不再另行通知。 #

（五）公告 #

体检、考察合格的人员，确定为拟引进人员，并在蒙城县教育局政务公开网站公示，公示期7天。 公示期满后，举报影响引进问题并找到实质性证据的，不再允许引进。 公示期满后，如果没有问题或者反映的问题不影响引进，只有确定为引进候选人的人才可以参加岗位选拔。 公告发布后，不再更换。

（六）岗位选择

拟引进职位涉及多个招聘学校的，按照面试成绩从高分到低分公开选聘。 选聘职位时，如果面试成绩并列，则根据面试组内所有面试官的评分总和，从高到低确定职位选拔顺序。

#

择业完成后，拟录用的2024年应届毕业生须与用人单位签订《高校毕业生就业协议》。 只能在规定时间内取得所申请职位所需的毕业证书和学位证书。 签订事业单位聘用合同。

#

选岗具体事项将通过蒙城县教育局政务公开网站提前公告，不再另行通知。 #

（七）就业 #

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号），省政府办公厅《转发省人事厅关于全省事业单位试行人员招聘制度意见的通知》 （皖政办[2006]13号）等规定，引进人才与用人单位签订事业单位聘用合同，建立人员关系。 引进人才服务年限最短不少于5年，首次聘用期为5年（含试用期）。 初次聘用期满后，方可调动申请其他岗位。 事业单位新进人员按照规定实行试用期制度。 一年试用期包含在劳动合同期限内。 试用期合格者，正式聘用； 未通过者，将被取消资格。 #

拟聘人员必须按照招聘单位或者主管部门规定的时间报到。 逾期未报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。 #

对2024年7月31日前未取得岗位要求的教师资格证书（或证书编号）和毕业证书（学位证书）的，取消其聘用资格。

#

（八）引进人才待遇

#

引进人员纳入事业单位编制，工资福利按照事业单位现行政策执行。 其中，引进人员为普通高校全日制研究生、“双一流”高校本科毕业生、公费师范生，自2023年起连续5年享受每月1000元生活补贴。从入职的下个月开始。 5年聘用期限内离职的，自当年起停发生活补贴。

五、相关事项

#

本次人才引进未指定辅导材料，也不举办或委托辅导培训班。

本《公告》未尽事宜，由蒙城县“1223”教育名校引进领导小组办公室负责解释。 #

咨询热线：——（蒙城县教育局）

#

以上咨询电话可在正常办公时间内拨打。

#

附录：

#

1.蒙城县高中学校将公开推出2024年紧缺人才岗位信息表

#

2、蒙城县高中学校公开推出2024年急需人才报名表

蒙城县“1223”教育名校引进领导小组办公室 #

2024 年 3 月 2 日