经济师职称考试:全国统一,证书全国有效,10 个专业可选

证书介绍
经济师是中国的专业职称之一。要取得“经济师”职称,必须参加“经济专业技术资格考试”。考试设置10项专业资格,分为初级、中级、高级三个等级,并被列入国家职业资格目录。
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经济专业技术资格考试实行全国统一的考试制度,由全国组织,具有统一的大纲、统一的试题、统一的评分标准。参加考试并通过考试的,将获得相应级别的专业技术资格证书,由人力资源和社会保障部颁发资格证书,在全国范围内有效。 #
考试科目:“经济学基础知识”+“专业知识与实践”。
注:其中,“专业知识与实践”学科分为工商管理、人力资源管理、农业经济、财税、金融、保险、交通经济、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业。
工商管理和人力资源管理两个专业多年来申请人数相对多,通过率较高,适合零基备考。 #
▲证书展示
证书值
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4月30日上午,第一中学召开中考动员大会,整个会议热烈隆重,积极深远,鼓舞人心
1、积分结算:用于申请一线城市居留许可、积分结算
2、助理评价职称:通过考试取得相应等级职称资格 #
3. 个人所得税扣除:在取得纸质证明当年申请个人所得税扣除 #
4、技能补贴:申请省、市技能提升补贴,中级至高级不等 #
5. 升职加薪:有经济师证,增加升职加薪的概率 #
6. 知识体系:掌握经济与管理知识体系 #
先决条件
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符合规定申请条件的中华人民共和国公民可以申请参加中级经济专业技术资格考试,具体报名条件如下: #
要申请中级资格考试,必须满足以下条件之一:
(1) 高中毕业,取得初级经济专业技术资格2024年江苏初级会计职称历年试题,从事专业工作10年以上;
(2) 具有大专学历,并从事专业工作至少 6 年; #
(3) 具有学士学位或学士学位,并从事专业工作至少 4 年;
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(4) 具有第二学士学位或研究生学位,并已从事专业工作至少 2 年; #
(5) 具有硕士学位,并从事专业工作至少 1 年; #
(6) 具有博士学位。
上述注册条件中的学术要求是指国家教育部门认可的正式学术资格或学位。计算上述专业工作年限的截止日期为考试当年的 12 月 31 日。
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适合 #
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●企事业单位各级监事和中高级管理人员
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●从事人事和经营工作的人员
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●对经济工作感兴趣的职业经理人
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●在北京、上海、广州等一线城市定居的人
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关于考试 #
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1. 考试时间: #
2024 年 11 月 #
2. 考试科目: #
●选择经营学专业,考试科目为:“经济学基础知识”+“经营学专业知识与实务”。
●选择人力资源管理专业,考试科目为:“经济学基础知识”+“人力资源管理专业知识与实务”。 #
3. 考试形式:
基于计算机的统一应答。每门科目的考试时间(最长答题时间)为 1.5 小时,两门科目考试在同一批次中连续 2 场进行,间隔 40 分钟。 #
4. 考试内容: #
60% 的考试中心来自当年的教科书,40% 的考试中心提取了过去五年中更改的内容。
5. 考试教材: #
每年 7 月中旬至下旬出版新教科书。 #
6. 考试报名:
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实行全国统一网上报名,登录中国人事考试网报名。 #
7. 考试题型:
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两题均为选择题,满分 140 分,及格分 84 分。 #
8. 等级管理:
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这 #
考试成绩采用滚动管理,为期 2 年,考生必须在连续两年的考试中通过所有科目,才能获得相应级别的经济专业技术资格证书。 #
考试大纲
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公开课程“经济学基础”(2022 年)。
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第一部分:经济学基础
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(社会主义基本经济制度、市场需求、供给和均衡价格、生产和成本理论、市场结构理论、市场生产要素理论、市场失灵和政府干预、国民收入核算和简单的宏观经济模型、经济增长和经济发展理论、一般价格水平和就业理论、失业、国际贸易)。 #
第二部分 财务 #
(公共物品和财政功能、财政支出、财政收入、税收制度、政府预算、财政管理制度、财政政策)。 #
第三部分:金钱与金融 #
(货币供求和货币均衡、中央银行和货币政策、商业银行和金融市场、金融风险和金融监管、外国金融关系和政策)。 #
第四部分 统计
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(统计与统计、描述性统计、抽样调查、回归分析、时间序列分析)。 #
第 5 部分 会计
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(会计概论、会计周期、会计报表、会计报表分析、政府会计)。 #
第六部分 法律 #
(经济关系法、产权法律制度、合同法律制度、公司法律制度和其他法律制度的法律)。
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工商管理专业 #
第 1 章 公司战略和业务决策
第二章 公司治理结构
第 3 章 营销与品牌管理 #
第四章 分销渠道管理
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第 5 章 生产管理
第六章 物流管理
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第七章 技术创新管理 #
第 8 章 人力资源规划和薪酬管理 #
第九章 投融资决策和企业改制
第十章 电子商务
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第 11 章 国际业务运营
人力资源管理专业 #
第一部分:组织行为学
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(组织激励、领导行为、组织设计和组织文化)。 #
第二部分 人力资源管理 #
(战略人力资源管理、人力资源规划、人员选择、绩效管理、工资管理、培训和发展、劳动关系)。
第三部分 劳动力市场 #
(劳动力市场、工资和就业、人力资本投资理论)。 #
第四部分 人力资源和社会保险政策
(劳动合同管理与特殊就业、社会保险法、社会保险制度、劳动争议调解与仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策)。
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讲师介绍
李开元 #
●互联网金融硕士 ·武汉大学 上海金融学讲师
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●上海第一财经广播电台嘉宾、财经评论员
●8年金融行业教育教学工作,准确把握主要难点和命题规律 #
●担任金融企业内部培训讲师,开发、设计、培训数万人,涵盖国有央企和大型民营企业 #
●宏观经济研究员。擅长挖掘宏观经济数据中的信息,能够准确预测宏观经济的走势 #
●熟悉知名金融公司、商业银行的管理经验和模式,开创了理论与务实并重的培训风格
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沈健
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●上海金融讲师、中级经济师、财务规划师 #
●7年金融行业教学经验,具有丰富的AFP、CFP资格考试、基金行业、证券行业、银行业培训经验 #
●拥有多年金融研究机构研究经验,并曾在国内知名金融研究机构担任高级研究员,对金融市场有深入研究
●担任太平洋保险公司陕西分公司、中国工商银行、江苏信义农商银行等金融企业的内部培训讲师 #
培训安排 #
4月30日上午,第一中学召开中考动员大会,整个会议热烈隆重2024年江苏初级会计职称历年试题,积极深远,鼓舞人心
上海的面授课程(工商管理),远程直播课程(工商管理、人力资源管理)。
2024 年 5 月开课
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注意:
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●未通过考试者,自报名参加培训之日起两年内,将获得一次免费重考机会
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●参加中级经济师培训,持有PMP证书可获得60个PDU
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注册咨询
4月30日上午,第一中学召开中考动员大会,整个会议热烈隆重,积极深远,鼓舞人心
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1. 清慧学生应直接咨询班主任或课程顾问 #
2. 非清慧学生请联系杨清慧
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电话: #