为啥那么多大学生哭着喊着加入“跟谁学”？

 　　从2014年到2015年，灼热的资本融入教育培训市场，尤其是教育O2O市场。然而，很快悲剧一幕幕上演，大批创业型互联网公司纷纷倒闭，有人扬言，当下已经进入资本寒冬。在这方面，比较明显的“症状”就是一些著名企业大大缩减了校园招聘人数甚至取消了例行的校园招聘。

　　而与此同时，有一个刚成立一年多的创业公司——跟谁学的校园招聘却异常火爆，从西安电子科技大学等一批名校的招聘情况来看，几乎场场爆满，座无虚席！这究竟是怎么了？

　　创业这么难？为什么大学生还要选择创业？

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　　首先，今天的大学生，尤其是其中的佼佼者，他们已经不甘于在公务员这样的“铁饭碗”，他们更具有开拓进取的精神和“初生牛犊不怕虎”的锐气。其次，大学生们往往想颠覆传统，按照他们的思想理念建构一套新秩序。最后，大学生有着较高层次的技术优势，而目前最容易扬名立万的就是创办高科技企业，“用智力换资本”是大学生走向创业的一大动因。 #

　　第二个问题来了，大学生既然要创业，为什么要选择跟谁学创业？ #

　　我们知道，大学生创业的优势不少，劣势也比比皆是。比如说大学生社会经验不足，常常盲目乐观；急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验；对创业的理解还仅仅停留在美妙的想法与概念上；市场观念较为淡薄，对于诸如目标市场定位与营销手段组合这些重要方面，全然没有概念。

　　而自2014年6月创立的帮助用户找老师的平台——跟谁学，从6个创始人到今天遍布全国的运营中心，从0到35万老师、近4万机构的入驻，可以说一路走来不寻常。跟谁学早就在团队组建、价值观引领、组织协同、技术升级、产品更迭各个方面探索出了一条清晰的路径。跟谁学CEO陈向东深耕传统教育培训行业20年，早就是业界大拿，深谙教育培训的运作。跟谁学的整个团队成员主要由来自新东方等著名教育培训机构以及百度、阿里、腾讯、新浪、搜狐等顶级互联网公司的精英组成，他们都是理论和实践方面的专家。

　　对于大学生来说，创业不外乎三种形式：第一种方式就是，你先进入一家大公司，然后去聚集你的人脉和资源、去锻炼你的领导力，来寻找某一天你的创业机会；第二种方式就是，你加入一家创业公司，和这家公司一块成长，来感受，最后和别人一块成功，打造一个大的共同创业成功；第三种方式，你自己创业或者你和几个人联合创业，然后大家一块来发展、一块来成长，最终能获得真正的成功。 #

　　以第三种形式来说，大学生没有平台，没有资源，没有人脉，显然创业难度是最大的。而对于第一种形式和第二种形式的选择，马云认为“30岁前，要做一名追随者，去小公司；因为大公司里，你只是大机器的一个零件；小公司可以给你对一份事业的热情和梦想！”正是因为这样的一种对于事业的开创局面和开疆拓土的热情和梦想，越来越多的大学生选择拥抱跟谁学，拥抱移动互联，拥抱我们今天这个伟大的商业科技时代！ #