江西党委办公系统特殊职位招录公务员

江西党委办公系统特殊职位招录公务员

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报名入口 #

　　    根据《江西省特殊职位国家公务员考试录用实施办法》的有关规定，结合我省党委办公系统工作实际，特制定2011年面向社会考录特殊职位公务员工作方案。 #

　　一、招考职位 #

　　本次考录职位为部分市、县（市、区）党委办公系统岗位，计划招录10名，具体职位附后。

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　　二、资格条件

　　报考对象必须同时符合下述条件：

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　　1、政治可靠，作风正派，历史清楚，遵纪守法，责任心和保密意识强；有胜任本职工作的专业知识和能力；直系亲属和抚养人、主要社会关系爱国守法，拥护中国共产党，拥护社会主义，政治历史清白。 #

　　2、取得大学专科及以上学历（要求在2011年8月5日之前已取得学历）。 #

　　3、年龄35周岁以下（1976年8月5日以后出生）；个别职位根据队伍年龄结构情况，要求25周岁以下（1986年8月5日以后出生）。 #

　　4、因岗位特殊，需要昼夜值班，各职位均要求为男性。 #

　　5、专业要求等其它条件详见职位表。

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　　下列人员不得报考： #

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员； #

　　2.在2009—2011年中央机关录用公务员考试或江西省录用公务员考试中被认定为有考试作弊行为的人员；

　　3.现役军人；

　　4.试用期未满的公务员（未满5年服务期的公务员此次允许报考，但须征得所在单位同意）； #

　　5.被辞退未满五年的公务员； #

　　6.参加了2011年度江西省公务员考试并被确定为拟录用对象的人员；

　　7.法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。 #

　　三、招考职位查询

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　　招考职位及有关招考详情，可通过以下网站查询： #

　　1、江西省人力资源和社会保障厅门户网站（www.jxrenshi.gov.cn）

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　　3、江西公务员热线（www.jxgwy.cn） #

　　4、江西人事考试网（www.jxpta.com）

　　四、报名与资格审查

　　报名采取网络方式进行，诚信报名，网上不进行资格审查。每人限报一个职位。

　　报名时间为2011年8月5日上午8时至8月11日下午18时，考生可直接登陆上述网站报名。

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　　报名成功的考生，于9月12日至9月16日自行登录报名网站打印准考证，并按准考证规定的时间和地点参加考试。 #

　　面试前由省委办公厅委托有关部门对入闱面试的考生进行资格审查，考生应提供相关证件。 #

　　资格审查贯穿于考录工作全过程。凡发现考生与公告所要求资格条件不符的，取消其考录资格。

　　五、笔试 #

　　笔试时间为2011年9月17日。笔试开考比例为1：5。

　　笔试采取闭卷方式，全省统一考试。笔试内容为《行政职业能力测验》和《申论》，考试范围以《2011年政法干警招录培养体制改革试点公务员公共科目考试大纲》为准。 #

　　六、面试

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　　按照笔试总成绩从高分到低分的顺序，以1：3的比例确定入闱面试人员。

　　入闱面试人员统一参加专业加试。专业加试考试大纲在网上公布。

　　七、体检和考察

　　笔试成绩与面试成绩（含加试）各占考试总成绩的50％。根据考试总成绩，从高分到低分等额确定参加体检、考察对象。如考试总成绩出现同分，则根据面试成绩从高分到低分确定体检和考察对象。 #

　　体检标准和考察按照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《江西省国家公务员录用考核实施细则》及职位相关要求执行。 #

　　考生录用后，需与招录单位签定协议，3年内不能调离本岗位。

　　八、咨询电话

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　　江西省委组织部公务员管理办公室：0791-6242466 #

　　江西省委办公厅招录咨询电话：0791-6240102

附：1、江西省党委办公系统2011年考录公务员职位表

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　　2、专业加试考试大纲 #

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中共江西省委组织部

　　2011年7月28日

　　附1：

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　　江西省党委办公系统2011年考录公务员职位表 #

　　附2： #

　　专业加试考试大纲 #

　　一、专业加试考试内容 #

　　计算机基础知识、政策法规保密知识、公文写作能力

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　　二、专业加试测评要素 #

　　    1、专业知识素养：主要测试应试者对职位所需的专业基础知识的掌握程度和灵活运用能力。 #

　　    2、专业政策法规水平：主要测试应试者对党和国家有关专业政策和法律法规的理解、掌握程度与结合实际贯彻执行的能力。

　　    3、文字表达能力：主要测试应试者的公文写作能力、综合素质及工作中处理实际问题的能力

　　    三、试卷结构及测试方法 #

　　    1、试卷满分、测试时限及方式

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　　    专业加试试卷的满分为100分；测试时限为150分钟；测试方式为闭卷。

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　　    2、试卷题型及难度 #

　　分为客观性试题和主观性试题。客观性试题包括判断题、选择题等；主观性试题包括辨析题、论述题、案例分析题等。 #

　　试卷中不同难度的试题比例为：较难试题占20%，中等难度试题占60%，较容易试题占20%。 #