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教师招聘考试进入报考高峰期,你准备好了吗?

2022-12-13 来源:网络 作者:佚名

我们都知道,四月份以来,教师招聘考试进入报考高峰期。在此过程中,有很多参与教师类考试的同学在招聘公告中会看到一个事业单位D类考试类型。对此,难免有些许疑惑和迷茫!

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那么事业单位D类是什么?有编制吗?考试难么?主要考什么内容呢?今天,小编给大家简单梳理一下吧!! #

在我们拿到教师资格证以后,其实只是具备当教师的资格,要想成为国家教师,还要有教育局和学校接收你才可以。我国向来有“逢升必考”的机制,试问,高考考研哪个离得开各种考试?要当教师,当然也不例外,那就是要考编制。

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常见的教师考编有入编考试、教师招聘考试、事业单位教师岗考试、特岗教师考试四种表述。尽管各地区叫法不一,本质来看,都是考编制! #

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理A类,社会科学专技B类,自然科学专技C类,中小学教师D类和医疗卫生类E类这五个类别。D类为常说的教师岗。 #

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报考地区

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今年事业单位d类真题,事业单位联考主要涉及在云南、青海、重庆、湖北、贵州、甘肃、宁夏、陕西、安徽、广西、内蒙古、四川等地区。 #

近日事业单位d类真题,陕西省事业单位联考公告发布,笔试时间定为5月19日。并且云南、宁夏、青海、安徽等地区也陆续发布地区公告。具体可查看各省人事考试网,第一时间获取最新公告!

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考试时间 #

事业单位联考时间上半年集中在5、6月份,下半年集中在10月份。需要注意的是,从历年考试规模来看,上半年招聘人数较多,且大多地区在下半年不设教师岗。

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考试内容

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考试分为笔试和面试。其中笔试共考两科《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

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?《职业能力倾向测验》考试时长为90分钟,满分为150分/100分;共100道单选题。

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核心考点:为教育学、心理学等教育综合内容 #

?《综合应用能力》考试时长为120分钟,满分为150分/100分。为辨析题、案例分析题、和教育方案设计题等三种题型。 #

核心考点:为教育学、心理学等知识,涉及常见教育问题和观点。

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福利优势

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首先,编制是必须的,工作稳定,福利待遇好,晋升空间大。从教师难度来看,事业单位D类考试难度较教师招聘、公务员考试来说稍小。

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与普通得教师招聘区别在于:常见的教师招聘一般都是招聘学科教学教师,D类招聘有分为事业单位综合管理岗和教师专业技能岗位。综合管理主要从事文书、文件管理、组织文化、后勤支持、统计报表等工作。 #

面对如此“吸引力”的事业单位D类考试 #

你心动了吗?

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就看你的选择 #

要想早日入编 #

事业单位联考D类也是一条快速的捷径啊 #

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