2018年人力资源管理师考试报考指南

2018年人力资源管理师考试报考指南



报考条件解读

关于专业要求

人力资源管理师报考条件中没有专业限制，只对工作年限、学历有一定的要求。全国各地区的报考方式及条件要求不一样，以当地报考公告为准。

相关专业

企业人力资源管理师的相关专业是指：管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、农林经济管理、农村区域发展、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、城市管理、图书馆学、档案学、信息资源管理、物流管理、物流工程、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、心理学类。查看详情

关于工作年限要求

工作年限，是指报名人员取得规定学历前后工作时间的总和，其截止日期为当年年底。工作年限包括两点要求，一是工作时间满足要求，一是人力资源管理的工作年限满足要求。

等级

工作年限

具体要求

一级19年-

4年取得二级人力资源管理师证

3年取得二级人力资源管理师证；达到一级人力标准学时数，并取得结业证

二级

13年-

5年取得三级人力资源管理师证或本科学历

4年取得三级人力资源管理师证；达到二级人力资源标准学时数，并取得结业证

3年本科学历；取得三级人力资源管理师证；达到二级人力资源标准学时数，并取得结业证

2年硕士研究生及以上学历

以上是一/二级人力资源管理师的报考工作年限要求，了解其他级别请点击>>查看详情

关于学历(学位)要求 具备高中（或同等学历）及以上学历即可以报考人力资源管理师考试。

学历国家承认学历在初等方面有小学、中等教育有 初中、高中（中职、高职、技校等），高等教育方面有专科、本科、硕士研究生、博士研究生四个层次，还有第二学位班、研究生班（研究生近几年已停招）。经国家主管教育部门批准具有举办学历教育资格的普通高校（含培养研究生的科研单位），成人高等学校所颁发的学历证书，国家予以承认。通过自学考试，由国务院自学考试委员会授权各省（自治区、直辖市）自学考试委员会颁发的自学考试毕业证书，国家予以承认。学位学位，是标志被授予者的受教育程度和学术水平达到规定标准的学术称号经在高等学校或科学研究部门学习和研究，考试合格后，由有关部门授予国家和社会承认的专业知识学习资历。起源于欧洲中世纪。专业技术人员拥有何种学位，表明他具有何种学术水平或专业知识学习资历，象征着一定的身份。分学士、硕士、博士三级。 
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