2015丽水市直医疗卫生事业单位招聘公告（2015年第11号）

2015丽水市直医疗卫生事业单位招聘公告（2015年第11号） #

　　为优化市直医疗卫生单位卫技人员队伍结构，提高市直医疗卫生单位卫技人员素质，根据省人事厅《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才〔2007〕 184号)和市人力资源和社会保障局、市卫生局《关于市直各医疗卫生单位人员调动、招聘和引进的有关规定》(丽卫〔2008〕13号)等文件精神，经研究决定，组织市直医疗卫生单位公开招聘卫技人员。现将有关事项公告如下: #

　　一、招聘计划 #

　　本次计划招聘市直医疗卫生单位卫技人员193名，具体的招聘单位、岗位(专业)、人数和报考资格条件等详见《2015年丽水市市直医疗卫生单位公开招聘卫技人员计划》(见附件1)请登陆以下网站(本次招聘信息指定发布网站)查询。

　　丽水市政府门户网站(www.lishui.gov.cn); #

　　丽水市人力资源和社会保障网(http://rsj.lishui.gov.cn);丽水市卫生门户网站(http://wsj.lishui.gov.cn/); #

　　丽水人事考试网(www.lsrsks.gov.cn)。 #

　　二、招聘范围、对象和条件 #

　　(一)招聘范围、对象 #

　　全日制普通高校毕业生和非全日制普通高校毕业生。

　　(二)报考条件 #

　　报考人员除具备报考岗位(专业)所需资格条件外，还需符合以下条件： #

　　1.身体健康，能适应所报考岗位的工作需求; #

　　2.年龄为18至35周岁(1979年5月9日至1997年5月9日期间出生); #

　　3.具有大专以上学历(富岭卫生院护士1岗位学历放宽至中专); #

　　4.招聘岗位有特殊要求的，详见招聘计划表;

　　5.报考人员在资格初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，否则将取消报考资格; #

　　6.委培生报考须征得委托培养单位同意;通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试的人员，应在2015年5月9日前取得毕业证书;国有企事业单位在职在编人员报考须征得现工作单位、当地主管部门及当地组织或人力社保部门的同意(格式见附件4 ，同意报考证明书)。

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　　三、招聘办法 #

　　贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序： #

　　(一)报名

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　　报名时间：2015年5月9日上午8:30至下午5:00;

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　　报名方式：全部采取现场报名方式进行;

　　报名地点：丽水市人力资源市场(括苍路537号原丽水军分区大院内)。应届毕业生报名需凭本人身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)等相关证件(证明)原件及复印件一式两份;历届毕业生应提供本人身份证、学历学位证书、任职资格证书等相关证件(证明)原件及复印件一式两份;留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。报名时需交近期免冠一寸照片3张。 #

　　同一岗位报名人数不到招聘计划数三倍的、少数特殊的专业岗位报名人数不到招聘计划数二倍的，按比例分别核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划将在招聘信息指定发布网站予以公布。报名人员资格审核合格者发给准考证。

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　　(二)笔试 #

　　卫生专业岗位笔试科目为《专业科目》一门。

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　　笔试时间为2015年5月30日上午9:00-11:00，笔试实行百分制，总分为100分。专业科目考试范围详见《2015年市直医疗卫生单位公开招聘笔试试卷设置表》(附件2)。 #

　　(三)面试

　　按考生笔试成绩由市人力社保局、市卫生计生委按招聘计划数1:3(招聘计划数大于等于10名小于20名的按1:2,大于等于20名的按1:1.5)的比例从高分到低分确定面试对象。面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将在该岗位(专业)中从高分到低分依次予以递补。#p#分页标题#e#

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　　面试形式：临床医生类岗位、中医医生类岗位和护理类岗位采取实践技能操作考核，其它卫生岗位采取结构化面试，面试时间和地点另行通知。面试成绩满分为100分，合格为60分。

　　考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。

　　(四)确定体检入围人员

　　面试结束后，市人力社保局、市卫生计生委按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。然后按招聘岗位(专业)计划数1:1的比例从高分到低分(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前)确定体检、考察对象。

　　(五)体检、考察 #

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行，费用自理。 #

　　考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。 #

　　体检、考察放弃或不合格的，按总成绩从面试合格人员中依次递补。 #

　　(六)公示、聘用

　　体检、考察后，根据体检、考察结果，确定聘用对象。拟聘用对象在招聘信息指定发布网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格，不再递补。医学院校应届毕业生凭毕业证书办理聘用手续，不能在2015年9月30日前取得报考岗位(专业)规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。

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　　(七)服务年限

　　需参加住院医师规范化培训、中医住院医师规范化培训或全科医师规范化培训的卫生专业服务年限为8周年，其它卫生专业服务年限为5周年。 #

　　四、监督检查

　　本次招聘由市人力社保局和市卫生计生委组织实施。 #

　　本公告由市人力社保局和市卫生计生委负责解释。 #

　　咨询电话：0578-2091279 2091277 #

　　举报投诉电话：0578-2091285

　　附件：1-4 #

　　1.2015年丽水市市直医疗卫生单位公开招聘卫技人员计划 #

　　2.2015年丽水市直医疗卫生单位公开招聘卫技人员笔试试卷设置表

　　3.2015丽水市市直事业单位招聘工作人员报名表

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　　4.同意报考证明书 #

　　丽水市人力资源和社会保障局

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　　丽水市卫生和计划生育委员会 #