2012安阳公开选拔14名年轻乡(镇、街道)党政正职

2012安阳公开选拔14名年轻乡(镇、街道)党政正职

   为进一步优化乡(镇、街道)领导班子年龄结构，全力推进中原经济区区域性中心强市建设，市委决定，在全市范围内公开选拔14名乡(镇、街道)党政正职。现公告如下：
　　一、选拔职位
　　公开选拔乡(镇、街道)党政正职14名。其中，林州市、安阳县、滑县、内黄县、汤阴县各1名乡(镇)党委书记和各1名乡(镇)长;文峰区、北关区、殷都区、龙安区各1名街道办事处主任。
　　二、选拔基本条件和报考资格
　　(一)选拔基本条件：
　　符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔党政领导干部应具备的基本条件。
　　(二)报考资格：
　　1.安阳市范围内(含中央、省驻安单位)党政机关、事业单位正式工作人员;全日制大学本科及以上学历;参加工作以来年度考核均为称职(合格)以上等次;身体健康。
　　2.报考乡(镇)党委书记职位的，年龄不超过30周岁(1981年8月1日以后出生);报考乡(镇)长、街道办事处主任职位的，年龄不超过28周岁(1983年8月1日以后出生)。 #
　　3.现任正科级干部或任副科级1年以上。报考乡(镇)党委书记职位的，应是中共正式党员，具有3年以上党龄。党龄和任职年限均计算至2012年8月31日止。有乡(镇、街道)、村(社区)工作经历的，同等条件下优先录用。
　　(三)有下列情形之一者不得报考：
　　1.正在接受公安和司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的;
　　2.受党纪政纪处分，仍在处分期限内的;
　　3.受过刑事处罚和行政拘留的;
　　4.因其他原因不适宜报考的。
　　三、选拔程序
　　按照组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、研究决定、公示的程序进行。依据笔试成绩，按1∶5的比例由高分到低分确定面试人选;依据笔试、面试综合成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)，按1∶3的比例由高分到低分确定考察对象;依据综合成绩和考察情况，由各县(市、区)提出每个职位拟任人选，报经市委组织部部务会复审。拟任人选在新闻媒体进行任前公示。
　　四、考试形式和内容
　　1.笔试。全市统一笔试，满分为100分。主要测试应试者担任公选职位应具备的基本素质，特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决实际问题的能力。笔试采用闭卷考试。

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　　2.面试。全市统一面试，满分为100分。主要测试分析判断、计划决策、逻辑思维、组织协调、学习创新、语言表达、应变控制等能力素质。
　　五、待遇和管理
　　对公开选拔任用的干部实行一年的试用期。试用期满，经考核胜任的，正式任职;不胜任的，免去试任职务，一般按试任前职务层次安排工作。不适用试用期制的干部，任职一年后经考核不胜任的，提出免职意见。
　　六、报名时间和办法
　　(一)报名时间。2012年9月3日至9月7日。
　　(二)报名办法。凡符合资格条件者均可报名。报考者从 “安阳党建网”(网址：www.aydj.gov.cn)上下载填写报名表(一式两份，A4纸)，连同任职情况证明、学历证书、学位证书、身份证、户口簿等原件及复印件，6张近期二寸正面彩色免冠照片(背面写上姓名)，到市委组织部青干科报名，每人只能从乡(镇)党委书记、乡(镇)长(街道办事处主任)中选报1个职位。
　　资格审查贯穿公选工作全过程，如有提供情况不实的，一经发现取消进入下一阶段资格。
　　安阳市公选办公室地址：市党政综合楼A区538室
　　咨询电话：2550523
　　(以上相关事项以本公告为准。)#p#分页标题#e# #