对口单招考试形式及成绩查询指南:文化联考与综合素养测试详解

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对口招聘:又称对口高考、对口录取,是招收中等职业学校毕业生的职业技能考试,强调中等职业学校毕业生晋升职业的职业技能考试。招生方式以专业技能成绩作为主要录取依据。与普通高中生参加的普通高考相比,是另一个概念。对口招聘是为培养应用型高技能人才而推出的招聘形式。
国家从普通高校招生计划中选择部分专业,制定专门指标对口高考成绩查询,对拟继续升学的职业学校学生进行相应专业的高考。此次对口招聘计划是年度高层招聘计划的一部分。大学毕业后结对招收的学生,享受与当年通过普通高考并进入大学继续深造的学生同等待遇。
私招和高考的区别
招聘对象年龄不同
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对口招聘只招收应届毕业生,而普通高考也可以招收往年毕业生。很多人可能会说,其实应届毕业生的年龄并不一定比普通高考学生小,但实际上,普通高考没有年龄限制;就连刚刚过去的高考,爷爷和孙子也在同一个考场参加考试。然而对口高考成绩查询,在高中,很难看到70多岁的学生还在学习。综上所述,前者考生的平均年龄普遍低于普通高考考生。 #
学校本身各有优势
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自主招生招生的学校一般为二线院校。后者除两所专业学院外,还设有一所,军事院校、警察院校等。
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仅仅从学校的本科层次我们就可以看出,事实上,通过相应的单一招聘获得的本科文凭在未来的就业市场上会受到较少的认可。要知道现在很多大公司都要求员工最好是985或者211重点本科院校毕业的学生。 #
考试课程不同
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对口招聘除了文化课程成绩考核外,还需要兼顾专业课程考核。也因为专业课程的限制,选择的范围会更窄。普通高考的范围更广,但后者的自由只是相对自由。很多军校和警校仍然会对报考的学生的视力和身体素质进行限制。 #
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